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為加強(qiáng)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建優(yōu)秀教師群體，優(yōu)化教育人才運(yùn)行機(jī)制，根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26 號(hào)）、《成都市雙流區(qū)教育局關(guān)于規(guī)范全區(qū)中小學(xué)、幼兒園非在編工作人員招聘有關(guān)工作的通知》（雙教人〔2022〕24號(hào)），四川省成都藝體中學(xué)附屬初級(jí)中學(xué)經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘非事業(yè)編制教師。現(xiàn)將具體內(nèi)容公告如下。

一、招聘原則

遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，公開招聘優(yōu)秀教師。

二、招聘崗位

初中語文1人、初中數(shù)學(xué)1人、初中英語2人、初中道德與法治1人、初中心理健康1人

三、招聘范圍、對(duì)象及基本條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有履行招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和技能；

2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3.具有相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科教師資格證；

4.初中語文學(xué)科需具有二級(jí)甲等及以上普通話證書，其它需具有二級(jí)乙等及以上普通話證書；

5.應(yīng)聘英語學(xué)科的教師英語水平需達(dá)專業(yè)八級(jí)。

（二）高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘

1.學(xué)歷要求：2025年應(yīng)屆畢業(yè)生本科及以上學(xué)歷；

2.崗位要求：在2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、應(yīng)聘學(xué)科教師資格證。

（三）優(yōu)秀在職教師招聘

1.具有本科及以上學(xué)歷，相應(yīng)教師資格證書；

2.無違反師德相關(guān)情況及記錄，具備中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

3.年齡要求：滿足1990年9月1日后出生者。具備下列條件之一的年齡可放寬至40歲以下：

（1）獲市級(jí)以上現(xiàn)場(chǎng)賽課或基本功競(jìng)賽綜合二等獎(jiǎng)以上或區(qū)縣級(jí)以上現(xiàn)場(chǎng)賽課或基本功競(jìng)賽綜合一等獎(jiǎng)以上；

（2）獲市級(jí)以上教育行政部門認(rèn)定的骨干教師、學(xué)科帶頭人、名優(yōu)教師等榮譽(yù)稱號(hào)；

（四）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘

1.受過各類刑事處罰的人員；

2.被開除公職的人員；

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

7.按國(guó)家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；

8.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）公布招聘信息

在雙流教育人才網(wǎng)（http://sljyrc.cdsledu.net/）、四川省成都藝體中學(xué)附屬初級(jí)中學(xué)微信公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式：

①應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況和招聘崗位的資格條件要求通過二維碼在線填寫提交報(bào)名信息登記表。（見附件）

②應(yīng)聘人員請(qǐng)個(gè)人簡(jiǎn)歷及各種證件材料打包命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”，以壓縮文件包形式發(fā)送至相應(yīng)QQ郵箱：初中語文發(fā)送至645493730@qq.com，初中數(shù)學(xué)發(fā)送至297552105@qq.com、初中英語發(fā)送至21350986@qq.com，初中道德與法治發(fā)送至1581653939@qq.com,初中心理健康發(fā)送至987462465 @qq.com。

2.報(bào)名時(shí)間：從幾即日起至2025年5月31日止。

3.報(bào)名咨詢：馮老師：18982256808；彭老師：13880971830；陳老師：17788662101

（三）資格審查

1.資格初審。四川省成都藝體中學(xué)附屬初級(jí)中學(xué)根據(jù)崗位招聘條件的要求，對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)名表進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例超過2：1的崗位由四川省成都藝體中學(xué)附屬初級(jí)中學(xué)組織實(shí)施初選，將以電話或電子郵件方式通知初審合格者，若達(dá)不到上述比例要求，根據(jù)應(yīng)聘者意愿調(diào)整到報(bào)考條件相同、相近的其他崗位，調(diào)整后仍達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)直至取消。

2.原件校驗(yàn)。原件校驗(yàn)時(shí)，應(yīng)聘人員須提供有效身份證件、學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)籍證明、畢業(yè)證（2025年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）等材料原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件或弄虛作假的，將取消其面試資格，造成的損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗(yàn)或未提供有關(guān)資料不能進(jìn)行原件校驗(yàn)者，視為自動(dòng)放棄。原件校驗(yàn)未通過或自動(dòng)放棄產(chǎn)生的空缺按照初選結(jié)果依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。

（四）考核

開考比例：開考比例不低于2:1，若達(dá)不到上述比例要求，相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。

考核方式：試講、面試

試講：無學(xué)生試講、答辯。主要考察應(yīng)聘者形象氣質(zhì)、邏輯思維、語言表達(dá)、專業(yè)功底、教育理念、教學(xué)技能等方面的綜合情況。試講答辯滿分為100分，考核成績(jī)低于80分的不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試：通過一對(duì)一面談考察應(yīng)聘者的職業(yè)認(rèn)知、發(fā)展?jié)撃�、心理素質(zhì)等方面的綜合情況。面試滿分100分，最終錄取以面試分?jǐn)?shù)由高到低錄取，低于80分不予錄取。

（五）體檢

招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員。

進(jìn)入體檢人員由招聘單位通知體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)開展職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)心理測(cè)評(píng)。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次，遞補(bǔ)人員體檢在7個(gè)工作日內(nèi)完成。

（六）考察

體檢合格者由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄铡督逃筷P(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）〉的通知》和《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理實(shí)施細(xì)則〉〈四川省幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理實(shí)施細(xì)則〉的通知》有關(guān)規(guī)定開展。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝粺o法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格，以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

（七）聘用及報(bào)到

體檢及考察合格者，招聘單位報(bào)區(qū)教育局開展入職查詢，審核確認(rèn)后，于規(guī)定時(shí)限內(nèi)到四川省成都藝體中學(xué)附屬初級(jí)中學(xué)報(bào)到并校驗(yàn)學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證等證書原件，本次招聘工作人員均無事業(yè)編制，按相關(guān)規(guī)定與成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期根據(jù)成都天府新區(qū)雙流人才服務(wù)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘教師未按規(guī)定時(shí)間辦理手續(xù)或報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)，由此產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補(bǔ)。