春華秋實，秋風悠爽。為深入推進鄰水縣學前教育普及普惠發(fā)展，著力打造一支品德高尚、業(yè)務精湛、治園有方、人民滿意的幼兒園園長隊伍。9月24日，由縣教科體局主辦、縣教育教學研究培訓中心承辦的全縣公辦園園長任職資格暨能力提升培訓在縣第八幼兒園如期舉行。縣教科體局黨委委員、副局長陽毅，縣研培中心主任秦洪坤，縣教科體局教育股股長余建全，縣研培中心學前教育教研員曾佳琿等出席了此次活動。
開班典禮上，學員代表鐘翠園長表示希望通過此次培訓能更新辦園理念，擴充專業(yè)知識，提升專業(yè)技能;秦洪坤主任詳細解讀了本次培訓的背景、課程設置和方式，并就培訓提升、考核和紀律等方面提出具體要求;陽毅副局長站在戰(zhàn)略與全局的高度，圍繞幼兒教育高品質(zhì)發(fā)展的核心，要求各園長提高認識積極學，嚴守紀律認真學，聯(lián)系實際思考學，希望大家全身心融入此次培訓的全過程，處處做有心人，促進鄰水縣幼兒教育高質(zhì)量發(fā)展。
培訓開篇，縣教科體局教育股股長余建全從辦園思想、目標、制度、常規(guī)、特色內(nèi)涵發(fā)展等方面作了《園長角色定位》的報告。他指出“山不在高，有仙則名，幼兒園不在大，有思想則靈”，并強調(diào)幼兒園的辦園理念應來自《指南》《綱要》《規(guī)程》，要以“四有好老師”為精神指導，在“愛的思維”“家的思維”“高尚的情懷”中聚焦園長專業(yè)發(fā)展，還原兒童最初的樣子。
縣教科體局規(guī)劃基建股姜佳儒副股長、財務管理股劉偉股長就幼兒園財務管理、工程管理、維修事項以及結(jié)算審核等方面做了全面詳盡的培訓，要求園長們以規(guī)范的財務管理制度促進幼兒園整體建設與發(fā)展�？h研培中心理論室鐘文全主任、理論教研員王惠老師將幼兒園課題研究進行了系統(tǒng)的梳理，從選題到課題申報，從表格填寫到精煉語言都進行了詳細的指導。
隨后，第十三幼兒園朱中芬園長以自己10年的園長經(jīng)歷，作題為《與心對話，從“新”談園長用“心”話管理》主題發(fā)言，她以好園長的十個標準為準繩，為新一批年輕園長指明了清晰的方向。朱宏、張春霞、賀雄英、劉暢四位園長分別從愛閱讀愛生活、教師團隊建設、辦學理念與專業(yè)理解、園本課程的創(chuàng)建等方面進行培訓，展現(xiàn)了園長們的專業(yè)素養(yǎng)和人格魅力。
據(jù)悉，此次培訓除三天集中理論研修外，還有自主研修、返崗實踐研修、總結(jié)提升等共200學時培訓，系統(tǒng)地為園長任職資格認定暨能力提升量身定制了全方位的綜合課程，幫助各園長樹立正確的辦園思想，具有履行職責必備的思想政治素質(zhì)、品德修養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)和管理能力。(通訊員 李美欣 曾佳琿)
