7月3日下午4:20，成都市川化中學第十一屆第六次教代會在校學術廳召開。大會由校工會主席李豫琴主持，47名正式代表出席會議，來自學校的各職能部門負責人列席了會議。會議主題：代表審議并表決《川化中學教職工“區(qū)管校聘”競聘上崗工作實施方案》。
首先，校黨支部書記何慶云同志就該方案向與會代表作說明，并表示制定和完善該方案的意義在于實施教師全員聘任和競聘上崗制度，優(yōu)化師資結構，激發(fā)教職工工作的積極性、創(chuàng)造力，促進師資配置均衡化。
競聘上崗涉及學校每個教職工的切身利益。如果過程不公開、不透明，制定的方案不科學、不公平，極可能挫傷教師的積極性，最終影響學校的穩(wěn)定和發(fā)展。因此學校高度重視，認真組織實施，把學校競聘上崗同深化學校人事制度改革、加強隊伍建設緊密結合。
隨后，代表分三個小組討論，與會代表積極審議和討論了競聘上崗工作方案，校領導分別參加了各代表團的分組討論。通過修改和完善，本次教代會審議并表決通過了《川化中學教職工‘區(qū)管校聘’競聘上崗工作實施方案》。（賈元東）
