幼兒園是孩子成長(zhǎng)的“港灣”，膳食管理是幼兒園保健中的一項(xiàng)重要工作，為進(jìn)一步提升幼兒膳食質(zhì)量，加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通，充分發(fā)揮膳食委員會(huì)的作用，廣泛聽取家長(zhǎng)對(duì)幼兒園膳食工作的意見和建議。成都市第三十幼兒園于2023年6月13日召開了2022-2023學(xué)年度下期園級(jí)委員會(huì)暨膳食委員會(huì)會(huì)議。
聚交流認(rèn)識(shí)
主持人介紹了出席本次會(huì)議的行政代表：成都市第三十幼兒園集團(tuán)園長(zhǎng)冀園長(zhǎng)、集團(tuán)后勤主任吳老師、鷺園園區(qū)園點(diǎn)負(fù)責(zé)人劉老師、鷺園園區(qū)后勤陳老師、鷺園園區(qū)保健醫(yī)唐醫(yī)生；同時(shí)各班級(jí)家長(zhǎng)代表也做了簡(jiǎn)短的自我介紹。
聽園所管理
成都三十幼集團(tuán)園長(zhǎng)冀園長(zhǎng)首先對(duì)家長(zhǎng)代表的到來(lái)表示歡迎；其次介紹了鷺園園區(qū)實(shí)際情況，并闡述了集團(tuán)對(duì)園區(qū)工作的關(guān)心關(guān)愛，推動(dòng)落實(shí)園區(qū)各項(xiàng)工作的開展。
園點(diǎn)負(fù)責(zé)人劉老師圍繞著園所保教質(zhì)量的提升、安全意識(shí)的樹立及家園間的合作，與家長(zhǎng)朋友進(jìn)行了分享與交流。
集團(tuán)后勤主任吳老師從大宗食品原材料采購(gòu)；制度完善、職責(zé)明確、監(jiān)管到位；從食材到幼兒進(jìn)餐全過(guò)程的管理；幼兒伙食費(fèi)管理等四個(gè)方面給家長(zhǎng)們介紹了幼兒園食堂管理工作。
保健醫(yī)生唐醫(yī)生向家長(zhǎng)代表介紹幼兒園的膳食管理工作，盡管家長(zhǎng)們已經(jīng)有一年多的時(shí)間不能走進(jìn)幼兒園參與膳食的工作，但幼兒園一直關(guān)注幼兒的膳食營(yíng)養(yǎng)，把幼兒膳食質(zhì)量的提升作為工作的重點(diǎn)。
在營(yíng)養(yǎng)膳食呵護(hù)下、一日生活的培養(yǎng)中，在家長(zhǎng)們積極地配合下，成都三十幼專案管理中肥胖幼兒、低體重幼兒、貧血幼兒都有不同程度的改善。
聘家長(zhǎng)代表
一紙聘書，一份責(zé)任，一張合影，定格了家園共育的美好畫面，開啟了攜手合作的又一段旅程。
看園所改變
“耳聽為虛，眼見為實(shí)”，再多的言語(yǔ)都不及家長(zhǎng)的親身體驗(yàn)。在膳食委員會(huì)分享、交流結(jié)束后，就家長(zhǎng)感興趣的園所變化問題，由集團(tuán)園長(zhǎng)冀園長(zhǎng)、集團(tuán)后勤主任吳老師和園點(diǎn)負(fù)責(zé)人劉老師陪同對(duì)四樓幼兒活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行參觀，并講解現(xiàn)在所開展的活動(dòng)詳情。
品幼兒餐食
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“味”愛而來(lái),成都三十幼,家園共育,不負(fù)“食”光
